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招聘职位：销售代表
年龄要求：30岁以内
性别要求：不限
职位要求：
岗位要求：
1、本科以上学历，营销、经济学、贸易类专业，英语4级以上，中英文口齿清晰，普通话标准；
2、形象气质佳，性格开朗，肯吃苦，愿意往销售事业发展；
岗位说明：
1、公司国内事业部和海外事业部营销储备人才；
招聘职位：国内销售区域销售总监
年龄要求：30-40
性别要求：不限
职位要求：
岗位要求：
1、本科以上学历，市场营销专业，3-5年以上相关销售与管理工作经验；
2、能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；
3、扎实的文字功底，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力；
4、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；
5、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力。
6、能够适应出差。
职位说明:
1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定节能灯及其他灯具销售策略及业务拓展计划；
2、负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标；
3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；
5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。
招聘职位：LED采购经理
年龄要求：30-40
性别要求：不限
职位要求：
岗位要求：
1、大学本科及以上学历,英语4级以上；
2、LED光源、照明行业3年以上相关采购行业管理工作经验；
3、有外资企业采购经理工作经历者优先；
4、熟悉招标和采购流程，熟悉LED供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；
5、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强； 6、具备较强职业道德素质。
岗位说明:
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、实施公司的物资、采购战略，制定外购政策；
5、分析市场和货运配送系统，确定短期和长期的供应商和供应渠道；
6、负责应付款的审查工作；
7、组织对物资市场信息的收集和分析；
8、维持与供应商的关系，协商竞争价格和劳务合同。
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